佛山市第四人民醫院公開(kāi)招聘工作人員公告

　　根據工作需要，我單位擬向社會(huì )招聘1名工作人員，現依照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）制定招聘方案如下：

　　一、招聘崗位及人數：

　　本次公開(kāi)招聘1名工作人員：

　　放射科副主任  1人

　　二、薪酬待遇：

　　工資待遇按國家事業(yè)單位有關(guān)政策規定執行。

　　三、招聘范圍：

　　面向社會(huì )。

　　四、招聘條件：

　　應聘人員應同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件：

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3、具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　4、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件；

　　5、適應崗位要求的身體條件；

　?。ǘ徫蝗温殫l件

　　放射科副主任：

　　臨床醫學(xué)或醫學(xué)影像專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具備副主任醫師及以上級別職稱(chēng)，在二級甲等及以上級別綜合醫院從事放射專(zhuān)業(yè)工作10年以上，擅長(cháng)呼吸系統疾病及綜合內科疾病的X線(xiàn)及CT診斷，年齡45周歲及以下。

　　五、報名和資格審查：

　　招聘公告在佛山市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上發(fā)布，公告時(shí)間為10個(gè)工作日，公告發(fā)布的10個(gè)工作日后可以開(kāi)始接受報名。

　?。ㄒ唬﹫竺麜r(shí)間：2015年5月20日 -6月9日（工作日，上午9:00-11:30、下午2:30-5:30.周六日不接受報名）

　?。ǘ﹫竺攸c(diǎn)：佛山市第四人民醫院人事科，地址：佛山市禪城區金瀾南路106號行政樓四樓人事科，聯(lián)系電話(huà)：83105370,聯(lián)系人：謝老師

　?。ㄈ﹫竺扇‖F場(chǎng)報名的方式，應聘者須填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》，并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、職稱(chēng)資格證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎證書(shū)、論文及成果等相關(guān)證明材料的原件和復印件，近期免冠小一寸相片2張。

　?。ㄋ模└鶕衅笉徫灰?，佛山市第四人民醫院于報名時(shí)間截止后組織人員對應聘者進(jìn)行資格審查，確定考試對象，并通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　六、考試

　　考試分為面試和實(shí)際操作考核兩個(gè)環(huán)節進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┕P試：

　　根據《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作及相關(guān)問(wèn)題處理的通知》（佛人社[2011]377號）文件規定，符合具有博士學(xué)位或高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，具有碩士學(xué)位或中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格且報考專(zhuān)業(yè)對口的招聘崗位，對通過(guò)報名資格審查、進(jìn)入考試環(huán)節的應聘者，經(jīng)佛山市人社局審批同意，可免予筆試。

　　通過(guò)報名資格審查、進(jìn)入面試的名單的考試對象，由我院通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

　?。ǘ┟嬖嚕ň唧w時(shí)間地點(diǎn)另定）：

　　考生不在規定時(shí)間內到達候考室的，視為放棄。面試按100分計算，以考評小組成員的平均分為面試成績(jì)（分數計算到小數點(diǎn)后一位），考評小組由醫院相關(guān)人員組成，面試考官組人數不少于5人，且為奇數。面試成績(jì)當天公布。根據面試從高到低的成績(jì)排序，招聘崗位按1:3的比例確定下一輪考核人選，達不到1:3比例的，按參加面試人數確定考核對象。

　?。ㄈ?shí)際操作考核：考核內容包括業(yè)務(wù)技能，實(shí)際操作能力和個(gè)人素質(zhì)評估等。實(shí)操總分100分?？己藭r(shí)間根據醫院工作安排另行通知，考核成績(jì)將在實(shí)操考核全部結束后15個(gè)工作日內在網(wǎng)站公布。

　?。ㄋ模┳罱K成績(jì)的計算方法：考核結束后，按面試40%和實(shí)際操作考核60%的比例合成總成績(jì)，總成績(jì)合格分數線(xiàn)為60分。對考試合格的考生依總成績(jì)高低順序，按招聘人數1:1比例確定體檢人員。

　　七、體檢：

　　根據擬聘人數，招聘崗位按照考生總成績(jì)從高分到低分確定體檢人選。如體檢不合格的，按成績(jì)高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則（試行）》執行。具體體檢事項另行通知。體檢費用由我院支出。

　　八、考核：

　　對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則（試行）》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，可在同一崗位中按報考人員總成績(jì)由高分到低分依次遞補。

　　九、公示與聘用

　?。ㄒ唬┙?jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在佛山市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規定辦理聘用手續。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同，確立人事關(guān)系。批準聘用的人員必須在規定的時(shí)間內報到，逾期不報到的，取消聘用資格。

　?。ǘ┬缕赣萌藛T實(shí)行試用期制，試用期限按國家有關(guān)規定確定。試用期內或試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽定正式聘用合同，并嚴格履行合同條款。

　　附件：廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表。doc