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        廣州公務(wù)員考試
        2015年增城市公安局招聘輔警通告
        http://deepandtechno.com       2015-03-03      來(lái)源:增城市人力資源和社會(huì )保障局
        【字體: 】              

          增城市公安局2015年公開(kāi)招聘輔警通告


          因工作需要,我局現面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”),現將有關(guān)事項通告如下:


          一、招聘崗位及人數


          招聘崗位為增城市公安局輔助執法類(lèi)輔警,計劃招聘人數200名。


          二、報考條件


         ?。ㄒ唬﹫罂既藛T應當具備以下條件:


          1. 政治素質(zhì)好,遵紀守法,作風(fēng)正派,品行優(yōu)良;


          2. 責任心強,服從管理,聽(tīng)從指揮,熱愛(ài)治安保衛事業(yè);


          3. 男性,年齡在18至35周歲(1980年3月1日至1997年3月1日期間出生);


          4. 具有高中以上學(xué)歷(退伍軍人可放寬到初中學(xué)歷);


          5. 身體健康,身高165cm以上(含165cm),雙眼裸眼視力均在4.4以上(含4.4)。


         ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏?,不得報考:


          1. 曾受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養的;


          2. 被政府部門(mén)(含公安局)辭退、開(kāi)除的;


          3. 違反計劃生育有關(guān)規定的;


          4. 公安機關(guān)認定的其他情形。


          三、招聘原則與程序


          招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按考生自愿報名、筆試、體檢、體能測試、面試、政審、公示、崗前培訓和錄用等程序進(jìn)行。


          四、報考和資格審查


         ?。ㄒ唬﹫罂紩r(shí)間和方式


          報名采取網(wǎng)絡(luò )報名與現場(chǎng)報名兩種方式,報考人員可任選一種方式報名。


          1、網(wǎng)絡(luò )報名時(shí)間和方式


         ?。?span style="color:#000000;">1)報名時(shí)間:2015年3月2日至2015年3月15日,逾期不再受理;


         ?。?)網(wǎng)絡(luò )提交報考申請:登錄增城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.zengcheng.gov.cn/)下載附件1:《增城市公安局公開(kāi)招聘輔警報名表》并填寫(xiě)好相關(guān)內容,掃描或拍攝相關(guān)證件材料(包括身份證、戶(hù)口薄、畢業(yè)證、計生證(未婚證)、復退軍人證件、由報考人員的戶(hù)口所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)違法犯罪記錄證明》),一并通過(guò)電子郵件發(fā)至增城市公安局輔警辦郵箱:zcfjb110@163.com。網(wǎng)絡(luò )申請報考人員無(wú)需再到現場(chǎng)報名。


          2、現場(chǎng)報名時(shí)間和方式


         ?。?)報名時(shí)間:2015年3月2日至2015年3月15日(上午9:00—12:00,下午2:30—5:30),逾期不再受理;


         ?。?)報名地點(diǎn):①增城市公安局新塘分局大門(mén)(增城市新塘鎮府前路,即衛山派出所調解室前面);②荔城街和平路29號(即市公安局舊址門(mén)衛室);


         ?。?)報名需提交資料:《增城市公安局公開(kāi)招聘輔警報名表》、本人近期小一寸免冠正面彩照4張,身份證、戶(hù)口薄,畢業(yè)證、計生證(未婚證)、復退軍人證件和由報考人員的戶(hù)口所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)違法犯罪記錄證明》等證明材料原件及復印件(原件核驗后當場(chǎng)交回本人,復印件統一為A4紙規格,戶(hù)口簿需復印戶(hù)主頁(yè)及本人頁(yè))。


         ?。ǘ┵Y格審查


          1. 報考人員提交的報考信息必須真實(shí)、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報考及聘用資格。


          2. 我局根據報考人員提交的材料對報考人員資格條件進(jìn)行審查,確定參加筆試人員名單,具體名單將在增城人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布。


          3. 報考人員的資格審查包括報名時(shí)資格初審、筆試前資格復審、錄用時(shí)資格終審。


          五、考試內容、時(shí)間和地點(diǎn)


          招聘考試總成績(jì)?yōu)?00分,招聘考試內容包括筆試、體能測試和面試三部分組成,筆試、體能測試和面試成績(jì)滿(mǎn)分均為100分,其中筆試成績(jì)按30%,體能測試成績(jì)按40%,面試成績(jì)按30%計入總成績(jì)。輔警招聘各環(huán)節信息、成績(jì)均在增城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)上公布,請報考人員留意有關(guān)信息發(fā)布。


         ?。ㄒ唬┕P試


          1. 筆試時(shí)間及地點(diǎn):以增城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)公布為準;


          2. 筆試內容:基本法律知識、社會(huì )常識等內容,筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行,卷面滿(mǎn)分為100分;


          3. 筆試成績(jì)于考試結束后2個(gè)工作日內公布。報考人員對本人的筆試分數有異議的,可以在成績(jì)公布之日起3個(gè)工作日內,持本人身份證到增城市公安局輔警辦申請查分,每位報考人員只能申請查分一次;


          4. 根據報考人員筆試成績(jì)從高到低的順序,按通過(guò)筆試人數與招聘人數2:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節的人員名單。通過(guò)筆試人數與招聘人數比例達不到2:1的,按照實(shí)際人數進(jìn)入體檢環(huán)節。


         ?。ǘw檢


          1. 體檢時(shí)間及地點(diǎn):具體以公布為準;


          2. 體檢標準參照《增城市公安局招聘輔警體檢標準》(附件2)、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執行,報考人員對體檢結果有異議的,可在體檢結果出來(lái)2個(gè)工作日內向增城市公安局輔警辦對可以復檢的項目申請復檢,復檢只進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結果為準;


          3. 報考人員體檢及復檢費用由報考人員本人承擔;


          4. 體檢不合格者,不能進(jìn)入體能測試環(huán)節。


         ?。ㄈw能測試


          1. 體能測試時(shí)間及地點(diǎn):具體以公布為準;


          2. 體能測試內容及標準:體能測試內容為1000米長(cháng)跑、100米短跑、俯臥撐;體能測試標準參照《增城市公安局招聘輔警體能測試達標及評分標準》(附件3)、《增城市公安局招聘輔警體能測評實(shí)施標準》(附件4)執行;


          3. 體能測試成績(jì)計算方法:體能測試成績(jì)=1000米長(cháng)跑成績(jì)(占40%)+100米短跑成績(jì)(占30%)+俯臥撐成績(jì)(占30%);


          4. 根據報考人員筆試和體能測試成績(jì)之和,從高到低的順序,按與招聘人數2:1的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節的人員名單,報考人數達不到2:1的,按照實(shí)際人數進(jìn)入面試環(huán)節。


          5、報考人員參加體能測試時(shí),應著(zhù)運動(dòng)裝、運動(dòng)鞋。


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          1. 面試時(shí)間及地點(diǎn):具體以公布為準;


          2. 面試內容:采取結構化面試方式進(jìn)行。主要是對報考人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應變能力、語(yǔ)言表達能力、儀表舉止等方面進(jìn)行綜合評價(jià);


          3. 面試成績(jì)現場(chǎng)公布,面試成績(jì)計算到小數點(diǎn)后兩位,面試結束后2個(gè)工作日內公布總成績(jì)及按招聘人數1:1比例進(jìn)入政審環(huán)節的人員名單。


          六、政審


          參照《公安機關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規定》及相關(guān)政策和崗位要求,采取各種形式,對考察對象進(jìn)行全面考察。


          七、公示與崗前培訓


          對考察合格的擬錄用人員,我局將在增城人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)上進(jìn)行為期3天的公示,公示期滿(mǎn)后,擬錄用人員參加由我局統一組織連續15天的封閉式崗前培訓,具體時(shí)間及地點(diǎn)以公布為準。擬錄用人員必須在規定時(shí)間內參加崗前培訓,逾期不報到的,取消聘用資格。培訓期間我局將對擬錄用人員進(jìn)行思想政治表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)技能等方面進(jìn)行考察及考核,對考察及考核不合格者取消聘用資格。


          八、聘用及待遇


         ?。ㄒ唬?經(jīng)崗前培訓及考察合格的人員,正式簽訂勞動(dòng)合同,正式聘用并確定試用期,試用期間考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。


         ?。ǘ?工資福利待遇:輔警的工資福利待遇與工作績(jì)效掛鉤,實(shí)行階梯式工資福利待遇,含“五險一金”,合計工資福利待遇每月人均約3700元。


          九、其他事項


         ?。ㄒ唬?報考人員應保持聯(lián)系電話(huà)暢通,考生不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加崗前培訓、面試、體能測試、筆試、體檢的,視為自動(dòng)放棄。


         ?。ǘ?報考人員參加體能測試,應著(zhù)運動(dòng)裝、運動(dòng)鞋。


         ?。ㄈ?報考人員往返路費、體檢費用由考生本人承擔。


         ?。ㄋ模?在體檢、考察、公示和錄用中發(fā)現有不符合條件的,取消錄用資格,并依次遞補人選。


         ?。ㄎ澹?本次招聘考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。


         ?。?本次招聘有關(guān)政策由增城市公安局負責解釋?zhuān)瑘罂既藛T可通過(guò)公布的電話(huà)咨詢(xún)(咨詢(xún)時(shí)間:周一至周五,上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。


         ?。ㄆ撸?如通過(guò)資格審核符合參加筆試的人數與招聘人數的比例低于2:1的,按通過(guò)資格審核符合參加筆試的人數的50%重新確定招聘人數。最終招聘人數在筆試前通過(guò)增城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布。


         ?。?lián)系人:林警官,電話(huà):020-32858196;周警官,電話(huà):020-32858197)


          附件:1.增城市公安局公開(kāi)招聘輔警報名表。doc


          2.增城市公安局招聘輔警體檢標準。doc


          3.增城市公安局招聘輔警體能測試達標及評分標準。doc


          4.增城市公安局招聘輔警體能測評實(shí)施標準。doc


          增城市公安局


          2015年3月2日



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