根據《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省人民政府令第301號）等有關(guān)文件規定，按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，饒平縣教育局屬下事業(yè)單位饒平縣第二中學(xué)定于2025年3月22日赴華南師范大學(xué)招聘教師12名，具體公告如下：

 

一、招聘對象

 

招聘對象為普通高校2025年應屆畢業(yè)生和社會(huì )上具有國家承認學(xué)歷的人員。

 

（一）國內普通高校2025年應屆畢業(yè)生（非在職）須于2025年8月30日以前取得相應畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料。

 

（二）在境內就讀的中外合作辦學(xué)2025年應屆畢業(yè)生（非在職）須2025年12月31日前取得相應畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證函或學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)位認證報告及崗位要求的其他證明材料。

 

（三）其他報考人員須于網(wǎng)絡(luò )報名首日前取得相應畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料，港澳臺學(xué)習、國外留學(xué)歸來(lái)人員還須于網(wǎng)絡(luò )報名首日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料。

 

二、招聘崗位

 

（一）崗位職責、類(lèi)別、等級、數量

 

詳見(jiàn)附件1《2025年3月饒平縣教育系統公開(kāi)招聘教師崗位表》。

 

（二）崗位條件

 

1.報考人員應具備以下基本條件：

 

（1）具有中華人民共和國國籍；

 

（2）遵守憲法和法律；

 

（3）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；

 

（4）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

（5）適應崗位要求的身體條件；

 

（6）具有報考崗位所需的條件，具體詳見(jiàn)附件1；

 

（7）符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則要求；

 

（8）應聘人員年齡要求：碩士研究生為35周歲以下（即1990年3月17日后出生）；博士研究生為40周歲以下（即1985年3月17日后出生）。

 

2.有下列情況之一者，不得報考：

 

（1）饒平縣轄區內機關(guān)、事業(yè)單位在編在職（崗）（含試用期）人員；

 

（2）受過(guò)刑事處罰的；

 

（3）被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

 

（4）被開(kāi)除公職的；

 

（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

 

（6）在讀的非普通高校2025年應屆畢業(yè)生；

 

（7）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監察調查的人員；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員；

 

（8）近兩年內，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀違規行為的；

 

（9）聘用后即構成回避關(guān)系的；

 

（10）法律、法規規定的其他情形。

 

（三）薪酬待遇

 

被聘用人員按事業(yè)單位性質(zhì)列編，享受?chē)乙幎ǖ氖聵I(yè)單位工作人員工資福利待遇，符合本市縣引進(jìn)高層次人才相關(guān)政策的，按就高不重復的原則執行相應待遇。

 

三、招聘程序

 

（一）報名

 

1.報名時(shí)間：

 

（1）網(wǎng)絡(luò )報名：2025年3月17日9：00—3月21日15:00

 

（2）現場(chǎng)報名：2025年3月22日（周六）9:00-11:30

 

2.報名辦法：本次采取網(wǎng)絡(luò )報名和現場(chǎng)報名相結合的方式。

 

（1）網(wǎng)絡(luò )報名：請報考人員將報名所需材料掃描成彩色PDF版，打包壓縮成一個(gè)文件并以“報考單位名稱(chēng)+報考學(xué)科+姓名+手機號碼”命名，在報名規定時(shí)間期限內，發(fā)送至指定電子郵箱rpjyrc@126.com（相關(guān)紙質(zhì)文件請予以妥善保存，現場(chǎng)資格復審時(shí)將進(jìn)行復核）；

 

（2）現場(chǎng)報名：請帶齊所需材料的原件和復印件，由本人到華南師范大學(xué)廣州校區石牌校園西區田徑場(chǎng)進(jìn)行報名。

 

3.報名需提供材料：

 

（1）《饒平縣教育系統公開(kāi)招聘教師報名登記表》（詳見(jiàn)附件2，請自行下載、A4紙正反面打印、簽名處藍黑色鋼筆或黑色簽字筆填寫(xiě)，須粘貼證件照后再掃描）；

 

（2）本人近期紅底1寸免冠半身彩照證件照（JPEG或JPG格式）；

 

（3）身份證；

 

（4）個(gè)人簡(jiǎn)歷（含個(gè)人在校學(xué)習期間和工作成效材料）；

 

（5）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)各掃描成1個(gè)PDF格式文件）；

 

（6）具有國（境）外學(xué)歷、學(xué)位人員須取得相應的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)并出具在報名前取得的教育部所屬的相關(guān)機構出具的學(xué)歷、學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料；

 

（7）教師資格證書(shū)（尚未完成教師資格證認定的，需提供符合教師資格證要求的普通話(huà)水平測試證書(shū)、教師資格證考試合格證書(shū)或師范技能考核合格的證明）；

 

（8）學(xué)?；驅W(xué)校教務(wù)部門(mén)蓋章的報考學(xué)歷成績(jì)單；

 

（9）招聘崗位要求的其他證書(shū)和證明材料；

 

（10）國有單位的在編人員須提供單位蓋章的同意報考證明。

 

4.注意事項：

 

（1）報考人員只能選擇一個(gè)崗位報考，報考多個(gè)崗位的，取消報名資格；

 

（2）報考者須按《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件3）進(jìn)行報考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)應符合報考崗位的專(zhuān)業(yè)要求。報考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇專(zhuān)業(yè)目錄中的相近專(zhuān)業(yè)報考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致，并在報名時(shí)提供所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設置專(zhuān)業(yè)的依據等材料的掃描件。具有國（境）外學(xué)歷、學(xué)位人員在報考相近專(zhuān)業(yè)時(shí)，須提供院校出具的所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單、第三方專(zhuān)業(yè)機構出具的成績(jì)單翻譯件等材料的掃描件，并在國內正規高校官網(wǎng)尋找報考專(zhuān)業(yè)的課程設置，將相應課程與自身專(zhuān)業(yè)課程進(jìn)行對比并出具文字說(shuō)明（文末附網(wǎng)址鏈接和網(wǎng)頁(yè)截圖，落款須手寫(xiě)簽名），同時(shí)出具承諾書(shū)保證上述內容真實(shí)有效。若招聘崗位專(zhuān)業(yè)條件為“專(zhuān)業(yè)”（代碼為6位數），應聘人員所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為該“專(zhuān)業(yè)”的上一級“學(xué)科”（代碼為4位數）或“學(xué)科門(mén)類(lèi)”（代碼為2位數），可按前款規定以相近專(zhuān)業(yè)報考。除《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》中有列出培養方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專(zhuān)業(yè)的依據。以上所需材料現場(chǎng)報名者提供相應的紙質(zhì)原件。

 

（二）資格審查

 

1.資格初審

 

招聘單位對報考人員報名材料的原件及復印件進(jìn)行資格初審，網(wǎng)絡(luò )報名的于2025年3月21日前以短信或郵件等方式反饋初審結果?，F場(chǎng)報名的，在報名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格初審，并反饋初審結果。

 

2.資格復審

 

資格復審定于2025年3月22日進(jìn)行，網(wǎng)絡(luò )報名且通過(guò)資格初審的報考人員及現場(chǎng)報名人員須在3月22日帶齊報名材料的原件和復印件到現場(chǎng)報名處進(jìn)行資格復審。

 

招聘單位對通過(guò)資格初審報名者的資格、學(xué)歷和其他材料進(jìn)行資格復審，并反饋審核結果。

 

資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報考人員報名時(shí)應確保所填各項信息真實(shí)有效，如在招聘工作過(guò)程中發(fā)現報考人員有違規違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考崗位條件等情況的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試及聘用資格。

 

3.發(fā)放考核通知

 

招聘單位對通過(guò)資格復審人員發(fā)放考核通知，考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《考核通知書(shū)》。

 

應聘人員須按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考核。不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加考核的，視為自動(dòng)放棄。

 

（三）考核

 

本次招聘考試采用直接業(yè)務(wù)考核（包含測試、面試環(huán)節）的方式進(jìn)行。其中語(yǔ)文、數學(xué)、外語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史、政治學(xué)科采用“測試+面試”方式；信息技術(shù)、心理健康、音樂(lè )、體育、美術(shù)學(xué)科采用直接面試方式。測試和面試成績(jì)滿(mǎn)分各為100分，測試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為70分,面試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為80分。

 

1.測試

 

測試主要考察報考人員的教育知識和素養，應聘人員按照《考核通知書(shū)》上的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加測試。在測試成績(jì)合格應聘人員中，根據測試成績(jì)由高到低的順序，按照每個(gè)招聘崗位招聘人數1：3的比例確定入圍面試人員名單。

 

2.面試

 

面試由評委組對符合條件應聘人員進(jìn)行面談，主要對應聘人員的語(yǔ)言表達、邏輯思維、專(zhuān)業(yè)素養、應急應變等綜合能力進(jìn)行考核，并結合應聘人員學(xué)習成績(jì)、思想表現、獲獎榮譽(yù)等綜合情況進(jìn)行評分。面試當天22:00前向應聘人員告知面試成績(jì)。

 

3.綜合成績(jì)

 

直接業(yè)務(wù)考核為“測試+面試”方式的，綜合成績(jì)=測試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%；直接業(yè)務(wù)考核為直接面試方式的，綜合成績(jì)=面試成績(jì)。綜合成績(jì)計算到小數點(diǎn)后2位，同一崗位根據綜合成績(jì)從高分到低分確定名次，若同一崗位應聘人員綜合成績(jì)相同的，則按面試主評委評分高低順序確定名次，如面試主評委評分仍然相同，則另行組織面試。

 

（四）簽訂協(xié)議

 

根據綜合成績(jì)由高至低按每個(gè)招聘崗位招聘人數1:1的比例等額確定簽訂協(xié)議人員，列為體檢對象。

 

進(jìn)一步審查無(wú)誤后與暫未取得畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》（因使用電子就業(yè)協(xié)議書(shū)無(wú)法及時(shí)領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書(shū)的，先簽訂臨時(shí)協(xié)議）；往屆畢業(yè)生簽訂臨時(shí)協(xié)議。

 

（五）體檢

 

體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》規定嚴格執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢人員須憑有效身份證原件按時(shí)到達指定地點(diǎn)集中。證件攜帶不齊或不按時(shí)參加集中體檢的人員，按自動(dòng)棄權處理。

 

（六）考察

 

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關(guān)要求組織實(shí)施?？疾斓闹饕獌热莅ㄕ嗡刭|(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況?？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。未按規定和時(shí)限提供相關(guān)考察材料的，視為主動(dòng)放棄聘用資格。

 

（七）公示與聘用

 

應聘人員經(jīng)考核、體檢、考察后確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在饒平縣人民政府網(wǎng)站（http://www.raoping.gov.cn/）公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，自公示期滿(mǎn)之日起30日內按照規定程序辦理相關(guān)手續。不按入職介紹信規定期限報到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期限按國家有關(guān)規定確定，試用期不合格的取消聘用。被聘用人員必須在聘用單位工作滿(mǎn)5年后，方可申請縣內工作調動(dòng)；工作滿(mǎn)8年后，方可申請調離本縣。

 

（八）遞補

 

出現下列情形之一的，招聘單位可以在7個(gè)工作日內進(jìn)行遞補：

 

1.應聘人員體檢不合格的；

 

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；

 

3.擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；

 

4.擬聘用人員放棄聘用的。

 

遞補人選從同一崗位綜合成績(jì)合格人員中按照綜合成績(jì)由高到低的順序依次確定，并按照公告中有關(guān)體檢、考察、公示等規定辦理。

 

四、其他事項

 

（一）本方案及具體招聘條件提及的“以上”均包含本級數。

 

（二）本次招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。本次招聘不指定考核教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考核輔導培訓。

 

（三）本公告由縣教育局負責解釋。

 

（四）聯(lián)系方式

 

招聘咨詢(xún)電話(huà)：0768－7506252

 

監督投訴電話(huà)：0768－7502153

 

附件：

 

附件1： 2025年3月饒平縣教育系統公開(kāi)招聘教師崗位表.pdf

 

附件2：2025年3月饒平縣教育系統公開(kāi)招聘教師報名登記表.pdf

 

附件3：廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

 

附件4 ：招聘單位簡(jiǎn)介.pdf

 

饒平縣教育局

 

2025年3月11日