深圳公務(wù)員考試
2024年廣東深圳市龍崗區面向市內調任副科級領(lǐng)導職務(wù)公務(wù)員6人公告
http://deepandtechno.com 2024-10-11 來(lái)源：龍崗政府在線(xiàn)
深圳市龍崗區2024年面向市內調任副科級領(lǐng)導職務(wù)公務(wù)員公告
為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，深圳市龍崗區面向市內國有企業(yè)以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位調任6名副科級領(lǐng)導職務(wù)公務(wù)員?，F就有關(guān)事項公告如下：
一、調任職位
調任職位共6個(gè)，其中龍崗區直部門(mén)副科級領(lǐng)導職位3個(gè)、街道經(jīng)濟發(fā)展辦公室副科級領(lǐng)導職位3個(gè)，具體詳見(jiàn)《深圳市龍崗區2024年面向市內調任副科級領(lǐng)導職務(wù)公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“職位表”）。
二、調任范圍
具有中華人民共和國國籍，我市國有企業(yè)以及其它不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中在職在崗人員，不含工勤人員。
三、調任條件
?。ㄒ唬┏稀吨腥A人民共和國公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員調任規定》《廣東省公務(wù)員調任實(shí)施辦法》和公務(wù)員回避有關(guān)規定的條件外，還應當具備以下資格條件：
1.政治立場(chǎng)堅定、政治素質(zhì)過(guò)硬，忠誠擁護“兩個(gè)確立”、增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，具有勝任工作的能力素質(zhì)、文化水平和專(zhuān)業(yè)素養，勤奮敬業(yè)、實(shí)績(jì)突出。
2.不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位管理人員調入機關(guān)任職的，一般應擔任與擬調任職務(wù)職級相當的領(lǐng)導職務(wù)或者管理崗位等級。其中，八級管理崗位可以調任鄉科級副職。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員調入機關(guān)任職的，應當擔任副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或者已擔任正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。國有企業(yè)管理人員調任公務(wù)員的，應當具有相當職務(wù)職級層次的任職資格。國有企事業(yè)單位高職務(wù)（層次、等級）管理人員可以調任低職務(wù)職級相當層次公務(wù)員。
3.年齡應在35周歲以下（即1988年10月31日以后出生）。
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)職位表，具體參考《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）。
5.具備公務(wù)員法及其配套法規規定的晉升至調任職務(wù)累計所需的最低工作年限。
6.近三年年度考核結果均為稱(chēng)職（合格）以上等次。
7.具有與擬調任職位要求相當的工作經(jīng)歷和任職資歷。
8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡計算時(shí)間，截至2024年10月31日；現任職務(wù)以報名前的任職為準。
?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得調任：
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開(kāi)除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;
6.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
7.按照有關(guān)規定未滿(mǎn)工作服務(wù)年限或在任職試用期內的；
8.正在接受審計機關(guān)審計的;
9.配偶已移居國（境）外，或者沒(méi)有配偶但子女已移居國（境）外的；
10.法律、法規規定的其它情形。
四、工作安排
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每人限報1個(gè)職位并選擇是否服從調劑，不得報考調任后即構成回避關(guān)系的職位。報名人員應在2024年10月25日18:00前將報名材料發(fā)送至指定郵箱（郵件主題請注明“報名職位名稱(chēng)+姓名”）：lgzzbgwyk@lg.gov.cn。未在規定時(shí)間內完成報名的，視為放棄報名資格。
報名須提交的相關(guān)資料（均為PDF版掃描件）包括：
1.《深圳市龍崗區2024年面向市內調任副科級領(lǐng)導職務(wù)公務(wù)員報名表》（附件3，需單位出具推薦意見(jiàn)并加蓋公章）；
2.《干部個(gè)人述事表》（附件4，干部本人填寫(xiě)）；
3.個(gè)人身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及認證報告；
4.任現職務(wù)文件、現職稱(chēng)評定和聘任文件；
5.個(gè)人獲獎材料。
?。ǘ┵Y格審核
對報考人員年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行資格審核。調任職位數與通過(guò)資格審核人員數比例低于1:3的，龍崗區委組織部可視情況核減或取消調任職位，資格審核通過(guò)且符合其他職位報名條件的可調劑到其他職位。對未通過(guò)資格審核或因人數未達比例取消調任的，向報考人員反饋情況;對資料不齊全的，及時(shí)通知相關(guān)人員補充報送，不能在報名截止后三個(gè)工作日內補全的（2024年10月30日18:00前），視為資格審核不通過(guò);對弄虛作假的，取消調任資格并追究相關(guān)責任。
?。ㄈ┕P試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，重點(diǎn)測試政策理論水平、專(zhuān)業(yè)知識水平、分析和解決問(wèn)題等能力，滿(mǎn)分為100分，成績(jì)合格線(xiàn)由龍崗區委組織部統一劃定，未達到合格分數線(xiàn)的，不得進(jìn)入面談。筆試成績(jì)僅作為確定參加面談人選的重要參考，報名人員的最終成績(jì)以面談成績(jì)?yōu)闇?。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項另行通知。
?。ㄋ模┟嬲労托睦硭刭|(zhì)測評
根據筆試成績(jì)由高至低按各職位調任職位數與參加面談人選數1:3的比例確定面談人選，進(jìn)入面談人數達不到此比例的，按實(shí)際合格人數確定面談人選。
面談將結合崗位需求進(jìn)行提問(wèn)，重點(diǎn)了解人選的專(zhuān)業(yè)水平、能力經(jīng)驗，并對人選的政治素質(zhì)、人崗相適性進(jìn)行綜合評價(jià)。面談開(kāi)始后，先由人選進(jìn)行自我介紹（5分鐘），再由參加面談的領(lǐng)導干部、專(zhuān)家學(xué)者結合調任崗位需要、人選自我介紹情況、現實(shí)表現材料等進(jìn)行專(zhuān)業(yè)提問(wèn)（15-25分鐘），每名人選面談時(shí)長(cháng)一般在30分鐘以?xún)?。面談結束后組織人選參與心理素質(zhì)測評，測評結果作為選人用人參考。面談的入圍人選、具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項另行通知。
?。ㄎ澹┛疾旌腕w檢
根據面談成績(jì)高低排序，按1:1比例確定考察對象開(kāi)展考察。其中，街道經(jīng)濟發(fā)展辦公室副主任（副科）職位將按照面談成績(jì)從高到低的順序進(jìn)行選崗。
組建考察組，依據調任資格條件和調任職位職責，采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、同考察對象面談等形式，全面考察德、能、勤、績(jì)、廉等方面表現，突出政治標準?？疾旖M結合考察情況，按照調任職位等額提出擬調任建議人選。如考察組認為考察對象不適合調任的，取消該職位的調任。
若調任單位認為有體檢必要的，由調任單位組織擬調任建議人選進(jìn)行體檢，體檢結果作為確定擬調任人選的參考。
?。┐_定擬調任人選和公示
根據考察、體檢情況，研究確定擬調任人選。對擬調任人選在調出、調入單位開(kāi)展公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對存在問(wèn)題經(jīng)調查影響任用的，按規定終止調任程序，并視情況遞補或核減調任職位。
如擬調任人選為事業(yè)單位法定代表人，且該單位有獨立使用經(jīng)費決策權的，組織開(kāi)展離任審計。在正式辦理調任手續前，結合審計情況決定是否調任。
?。ㄆ撸徟驼{任
公示無(wú)情況反映或反映情況不影響調任的，按規定程序報批并辦理調動(dòng)、任職和公務(wù)員登記等手續。
調任人員任職試用期1年，試用期內原則上不進(jìn)行職位調整。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式任職;考核不合格的，另行安排工作。
五、其他事項
?。ㄒ唬┵Y格審核貫穿調任工作全過(guò)程，在各環(huán)節發(fā)現報考人員不符合調任條件的，取消其報考資格或調任資格。對弄虛作假等違反有關(guān)規定的，追究相關(guān)責任。
?。ǘ┍竟婕捌涓郊?ldquo;以上”“以下”“以前”“以后”均包含本數。
?。ㄈ┍竟嬗升垗弲^委組織部負責解釋?zhuān)咦稍?xún)電話(huà)0755-88180412（咨詢(xún)時(shí)間：報名期間工作日9:00—12:00、14:00—18:00）。
中共深圳市龍崗區委組織部
2024年10月10日
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