佛山市投資促進(jìn)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“市投資促進(jìn)中心”）是直屬于佛山市投資促進(jìn)局的事業(yè)單位，其主要任務(wù)是在佛山市投資促進(jìn)局指導下，貫徹執行國家、省、市招商引資政策和法規，了解國內外產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和招商引資動(dòng)態(tài)，建立招商引資信息庫；加強與國內外重點(diǎn)企業(yè)的聯(lián)絡(luò )和招商引資中介組織的合作，拓展招商引資渠道；更好地整合和跟進(jìn)市直各單位提供的投資信息，加強與區、鎮（街）聯(lián)動(dòng)，共同抓好重大項目的溝通談判和簽約落戶(hù)。

 

中心是不納入機構編制核定范圍，不定級別，不定編制的事業(yè)單位，以招商項目結果為導向，薪酬設計以績(jì)效考核為主，人員以第三方勞務(wù)派遣管理。辦公地點(diǎn)為佛山市佛山新城中歐中心A座5層。按照公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)的原則，現向社會(huì )公開(kāi)招聘兩名招商專(zhuān)業(yè)人員。具體公告如下：

 

一、招聘條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正；

 

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及技能條件（見(jiàn)附件1）；

 

4.具有正常履行職責的身體條件。

 

（二）有下列情形之一者不得應聘

 

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分，在立案審查期間或未解除行政處分，不宜在事業(yè)單位工作的；

 

2.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規違紀，在禁考期內的；

 

3.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

 

二、招聘程序

 

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、考察、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

 

（一）發(fā)布招聘公告

 

通過(guò)佛山市投資促進(jìn)局網(wǎng)站、佛山招商微信公眾號等對外發(fā)布招聘公告。

 

（二）報名和簡(jiǎn)歷篩選

 

1.本次招聘采取網(wǎng)上報名，不設現場(chǎng)報名。

 

2.報名時(shí)間安排為：2025年1月13日至1月17日。

 

3.報名方式：應聘人員在規定報名時(shí)間內將如下材料（證件用掃描件格式）發(fā)送電子郵件至：1005447003＠qq.com，投遞時(shí)請注明應聘報名+姓名+聯(lián)系電話(huà)。

 

（1）《報名表》(填報附件2，相片處粘貼近期1寸正面免冠彩色證件照)。

 

（2）本人身份證、學(xué)歷證明、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印)；留學(xué)回國人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)以及我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

 

（3）應聘崗位資格條件所需的相關(guān)證件原件及復印件以及其他說(shuō)明崗位工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)和業(yè)績(jì)的相關(guān)資料。

 

4.如應聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果由應聘人員自負。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。

 

5.報考考生經(jīng)簡(jiǎn)歷篩選合格的，準予參加考試。

 

（三）筆試安排

 

1.筆試時(shí)間：待定。

 

2.地點(diǎn)：佛山市投資促進(jìn)中心（佛山市佛山新城中歐中心A座5層）。

 

3.參加筆試需攜帶所有報名材料及證件原件供資格審核，資格審核不過(guò)關(guān)的不能參加筆試。

 

4.筆試滿(mǎn)分為100分，考試時(shí)間為90分鐘。筆試試題主要測試應聘者對履職所需專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能的掌握情況。

 

5.依照筆試成績(jì)由高到低的順序，原則上按照招聘計劃數的5倍確定面試人員名單；崗位排序出現末尾筆試成績(jì)并列的，并列者同時(shí)確定為面試人員。如參加筆試人員不足招聘計劃數5倍的，則所有參加筆試人員全部確定為面試人員。

 

（四）面試

 

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單另行通知。

 

2.面試滿(mǎn)分為100分，計算成績(jì)時(shí)，保留小數點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。本次面試設置合格分數線(xiàn)，低于60分的予以淘汰。面試主要考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、思維能力、應變能力、語(yǔ)言表達能力、舉止儀表等方面。每位考生回答評委提問(wèn)時(shí)間約為15-30分鐘。

 

（五）考察、體檢

 

1.根據應聘人員綜合成績(jì)，按照招聘計劃數1:1的比例，確定考察及體檢人員。（綜合成績(jì)的計算方式為：筆試成績(jì)×0.5+面試成績(jì)×0.5，綜合成績(jì)滿(mǎn)分為100分）

 

2.考察由招聘單位測評小組對應聘人員的德、能、勤、績(jì)、廉，特別是思想政治表現、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行全面考察，同時(shí)對應聘人員的資格條件進(jìn)行復審。

 

3.體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則（試行）》有關(guān)要求進(jìn)行，統一安排在指定醫院進(jìn)行體檢。體檢人員須憑身份證到指定醫院進(jìn)行體檢。對于證件攜帶不齊或無(wú)正當理由不按時(shí)體檢的人員，按自動(dòng)棄權處理。體檢費用由應聘人員自行承擔。

 

4.考察及體檢不合格的，取消應聘資格。因體檢和考察不合格出現空額時(shí)，視具體情況決定是否按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。

 

（六）聘用

 

根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘人員，采用勞務(wù)派遣的用工方式，按有關(guān)規定辦理入職手續并與第三方簽訂勞動(dòng)合同，按規定實(shí)行試用期制度，試用期工資按照基本工資80%計算、包括在勞動(dòng)合同期限內。

 

三、報名需知及聯(lián)系電話(huà)

 

本次招聘最終解釋權歸佛山市投資促進(jìn)中心所有。

 

聯(lián)系電話(huà)：0757-81261737。

 

附件：招聘崗位任職要求.docx

 

 

佛山市投資促進(jìn)中心

 

2025年1月13日