根據《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于規范廣州市事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需、緊缺專(zhuān)業(yè)人才工作的通知》（穗人社函〔2022〕156號）的有關(guān)規定，廣州市從化區衛生健康局所屬事業(yè)單位擬引進(jìn)2名急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才?，F將有關(guān)事項公告如下：

 

一、招聘單位和崗位

 

（一）招聘單位情況簡(jiǎn)介，詳見(jiàn)附件1《招聘單位簡(jiǎn)介》。

 

（二）具體招聘崗位及人數，詳見(jiàn)附件2《廣州市從化區衛生健康局所屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

 

二、招聘對象

 

（一）2024年畢業(yè)生：指于2024年1月1日（含）至2024年12月31日（含）期間取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)的畢業(yè)生（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）；面向社會(huì )招收的普通高校應屆畢業(yè)生住院醫師規范化培訓對象，于2024年1月1日至2024年12月31日培訓合格，且選擇報考醫療衛生機構崗位的人員。

 

（二）社會(huì )人員：指于2023年12月31日（含）前取得《崗位表》要求的畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)的非在讀人員（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）；

 

（三）不限：指以上兩類(lèi)人員均可。

 

港澳居民符合《粵港澳大灣區（內地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法（試行）》和本公告規定的可報考相關(guān)崗位。

 

三、招聘條件

 

（一）基本條件

 

報考人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號）要求的基本條件及以下條件：

 

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權利。

 

2.遵紀守法，品行端正，具有擔當精神、良好的品行和職業(yè)道德。

 

3.具備履行崗位職責的身體條件。

 

4.符合報考崗位所需資格條件，具備崗位要求的工作能力。

 

5.非廣州市常住戶(hù)籍人員應符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶(hù)管理辦法的通知》（穗府辦規〔2020〕10號）規定的廣州市戶(hù)口準入條件。

 

6.法律法規規定的其他條件。

 

7.有下列情形之一的，不得報名：

 

（1）受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年，或受其他處分正在處分期內的；

 

（2）近兩年內在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

 

（3）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查（監察調查），或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

 

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

 

（5）因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被開(kāi)除公職的；

 

（6）擬報考的崗位存在《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條明確的各類(lèi)回避關(guān)系情形的；

 

（7）法律法規和規章規定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

 

報考人員處分年限、年齡、工作經(jīng)歷等有關(guān)時(shí)間的計算截至報名首日（含2024年12月31日）。

 

（二）年齡要求

 

（1）具有研究生學(xué)歷及博士學(xué)位，或高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡要求在50周歲以下（1973年12月31日以后出生）；

 

（2）具有研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位，年齡要求在45周歲以下（1978年12月31日以后出生）；

 

（3）具有本科學(xué)歷的，或中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的，年齡要求在40周歲以下（1983年12月31日以后出生）。

 

（三）本期人才引進(jìn)所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等具體資格條件詳見(jiàn)《崗位表》。

 

四、引進(jìn)方式和程序

 

本期急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)工作按照發(fā)布公告、現場(chǎng)報名及資格審查、考核評價(jià)、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。本期急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)工作不設開(kāi)考比例，經(jīng)現場(chǎng)報名及資格審查合格后，按實(shí)際人數直接進(jìn)入考核評價(jià)。資格審查工作貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程。

 

（一）現場(chǎng)報名及資格審查

 

1.報名時(shí)間：2025年1月6日至1月10日，上午9:30-12:00，下午14:30-17:00。

 

2.報名地點(diǎn)：廣州市從化區衛生健康局二樓會(huì )議室（地址：廣州市從化區街口街河濱南路39號）。

 

3.報名方式：采用現場(chǎng)報名方式。報考人員在報名時(shí)間內前往報名地點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)報名，填寫(xiě)并提交附件3《廣州市從化區衛生健康局所屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名登記表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》）及相關(guān)材料。

 

4.資格審查：報名當天進(jìn)行現場(chǎng)資格審查，資格審查合格者，直接進(jìn)入考核評價(jià)環(huán)節，資格審查不合格者，視為報名不成功。資格審查結果當場(chǎng)告知，并在廣州市從化區人民政府網(wǎng)站（http://www.conghua.gov.cn）公示資格審查情況及進(jìn)入考核評價(jià)人員名單，請考生保持關(guān)注。

 

5.注意事項

 

（1）報名時(shí)應提交《報名登記表》及大一寸藍色證件近照2張。每人只能報考一個(gè)崗位。

 

（2）報考人員需提供以下報名材料的原件和復印件（驗原件，留復印件）：社會(huì )人員需提供有效身份證、戶(hù)口簿（首頁(yè)和本人頁(yè)）、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執業(yè)證、勞動(dòng)（聘用）合同、社保繳費證明及資格條件要求的其他材料。應屆畢業(yè)生需提供有效身份證、戶(hù)口簿（首頁(yè)和本人頁(yè)）、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及資格條件要求的其他材料。詳見(jiàn)附件4《廣州市從化區衛生健康局所屬事業(yè)單位2024年第二次引進(jìn)急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才資格審查資料清單》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《資格審查資料清單》）。

 

（3）報考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

 

（4）報名信息須真實(shí)、完整、準確、有效，資格審查通過(guò)后不能更改。如有報考資格條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格，并參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部發(fā)〔2017〕35號）將其違紀違規行為記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案。

 

（5）報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)（學(xué)位）證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準，專(zhuān)業(yè)參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄》。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專(zhuān)業(yè)的依據。報考人員不得報考所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位專(zhuān)業(yè)要求不一致的崗位。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，須在資格復審時(shí)提交課程成績(jì)單（畢業(yè)院校蓋章）、院校出具的所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位所需專(zhuān)業(yè)相近的證明等材料，經(jīng)人才引進(jìn)單位認定為相近專(zhuān)業(yè)。

 

（6）具有國（境）外學(xué)歷、學(xué)位人員報考，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

 

（7）崗位對工作經(jīng)歷年限有要求的，以工作單位簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同（或工作證明）及對應的社保繳納證明為準。2014年10月前機關(guān)事業(yè)單位的在編工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明（可由原單位出具相關(guān)證明材料證實(shí)）。畢業(yè)后參加規培的可視為具有相關(guān)工作經(jīng)歷參與報名，工齡計算以有關(guān)政策為準。在校期間的社會(huì )實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，不視為工作經(jīng)歷。要求具有指定級別等級單位工作經(jīng)歷的，應同時(shí)提供加蓋單位公章的關(guān)于單位級別等級情況和從事該指定工作的證明。

 

（8）根據《廣東省衛生健康委員會(huì ) 廣東省公安廳 廣東省人力資源和社會(huì )保障廳 廣東省中醫藥局轉發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫師規范化培訓“兩個(gè)同等對待”政策的通知》（粵衛科教函〔2022〕14號）文件精神，此次公開(kāi)招聘將貫徹落實(shí)住院醫師規范化培訓“兩個(gè)同等對待”政策，符合政策的考生可報考相應崗位。

 

（二）考核評價(jià)

 

1.考核時(shí)間和地點(diǎn)：將在廣州市從化區人民政府網(wǎng)站（http://www.conghua.gov.cn）另行公告。

 

2.考核形式和主要內容：主管部門(mén)組織專(zhuān)家委員會(huì )對擬引進(jìn)人員開(kāi)展考核評價(jià)，考核采用結構化面試的方式進(jìn)行，主要考察應試者的應急處理能力、綜合分析能力、醫德醫風(fēng)、語(yǔ)言表達能力、舉止儀表等。

 

3.考核要求：考生須按規定持本人身份證原件和準考證準時(shí)參加考核，不按規定參加考核的，視為自動(dòng)放棄。

 

4.考核評價(jià)專(zhuān)家委員會(huì )成員對擬引進(jìn)的人才實(shí)行票決制，專(zhuān)家委員會(huì )成員2/3以上同意引進(jìn)的方可啟動(dòng)引進(jìn)程序，有競爭的按綜合成績(jì)排序確定引進(jìn)對象。

 

5.綜合成績(jì)：

 

（1）面試成績(jì)占綜合成績(jì)100%，綜合成績(jì)滿(mǎn)分為100分，成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位小數。綜合成績(jì)必須達到60分（含）以上，才能進(jìn)入下一招考環(huán)節。根據綜合成績(jì)從高到低順序排名次，如出現綜合成績(jì)相同，則以考核評價(jià)專(zhuān)家委員會(huì )主評委評分高低順序確定名次；如考核評價(jià)專(zhuān)家委員會(huì )主評委評分仍然相同的，則另行組織考核評價(jià)。

 

（2）根據合格綜合成績(jì)從高到低順序，按崗位擬引進(jìn)人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。綜合成績(jì)以及進(jìn)入體檢人員名單將在廣州市從化區人民政府網(wǎng)站（http://www.conghua.gov.cn）公布。

 

（三）體檢

 

根據《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則（試行）》組織考生體檢，體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準》執行。體檢合格者進(jìn)入考察。體檢不合格者，取消其聘用資格，可在同一崗位按照合格綜合成績(jì)從高到低順序，依次等額遞補下一名考生。

 

（四）考察

 

1.考察工作根據《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的相關(guān)規定進(jìn)行，主要考察考生的政治思想表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jì)、遵紀守法等，同時(shí)復核考生的報考資格?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格，可按照合格綜合成績(jì)從高到低順序，依次等額遞補下一名考生。

 

2.考察工作原則上自通知考察之日起一個(gè)月內完成。因考生原因造成考察時(shí)間超過(guò)一個(gè)月的，視為考察不合格?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格，招聘單位可在綜合成績(jì)合格的考生中，按綜合成績(jì)由高到低依次等額遞補。

 

3.如考生因個(gè)人原因放棄考察或聘用資格，須自通知考察之日起7個(gè)工作日內，提交自愿放棄聘用資格聲明。不配合考察工作、無(wú)故拖延者，將視情況記入誠信檔案。

 

（五）公示

 

經(jīng)考核評價(jià)、體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在廣州市從化區人民政府網(wǎng)站（http://www.conghua.

 

gov.cn）公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

 

（六）遞補

 

出現下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，可在同一崗位按照綜合成績(jì)合格者由高到低的順序依次遞補：

 

1.應聘人選體檢不合格的；

 

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；

 

3.擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；

 

4.擬聘用人員放棄聘用的。

 

（七）聘用

 

1.公示期沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的人員，按照規定程序簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續。未取得畢業(yè)證的畢業(yè)生簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，待畢業(yè)后再按有關(guān)規定辦理正式聘用手續；如未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)的，不予聘用。

 

2.已簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的擬聘人員須作出不主動(dòng)放棄體檢、考察、聘用資格的承諾，以及若被聘用，保證按時(shí)報到。

 

3.工資待遇按從化區事業(yè)單位有關(guān)工資分配制度執行。

 

4.聘用人員實(shí)行試用期，非初次就業(yè)的人員試用期為半年，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，正式聘用；考核不合格的，用人單位將終止聘用。聘用人員須承諾在所聘單位服務(wù)滿(mǎn)5年，并在與用人單位簽訂的聘用合同上約定工作5年以上。

 

5.具備比招聘崗位等級更高級別的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員，只能聘用到招聘崗位等級，享受招聘崗位等級待遇。

 

6.區屬醫療機構和鄉鎮衛生院的新招聘人員全部納入編制管理。

 

7.未要求其他資格條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員需在聘用后連續3個(gè)考試周期內考取相應的執業(yè)（專(zhuān)業(yè)技術(shù)）資格，否則，用人單位將終止聘用。

 

（八）注意事項

 

1.報考人員在人才引進(jìn)過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者用人單位將終止聘用；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

 

（1）偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取報考資格的；

 

（2）報考人員在考核評價(jià)、體檢等過(guò)程中作弊的；

 

（3）其他因報考人員原因造成聘用結果有失真實(shí)的情況。

 

2.報考人員報名時(shí)應認真對照公告規定報考條件中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡、急需及緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)對象及其他資格條件等，不符合公告要求的任何條件之一的，均不可報名。

 

3.報考人員參加資格審查、考核評價(jià)、體檢時(shí)，須攜帶本人身份證原件。遺失身份證原件的報考人員，需及時(shí)到公安部門(mén)申請領(lǐng)取臨時(shí)身份證，憑臨時(shí)身份證進(jìn)入考場(chǎng)參加考核評價(jià)。

 

4.本期人才引進(jìn)考核評價(jià)不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì )上任何以考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本期人才引進(jìn)工作無(wú)關(guān)。

 

本公告最終解釋權歸廣州市從化區衛生健康局。

 

咨詢(xún)電話(huà)：區衛健局人事科020-37906330或020-87962804；

 

投訴電話(huà)：區衛健局機關(guān)紀委020-87926093。

 

 

 

 

 

 

廣州市從化區衛生健康局

 

2024年12月31日