揭陽(yáng)公務(wù)員考試
2019年度揭陽(yáng)市市直單位公開(kāi)遴選公務(wù)員公告
http://deepandtechno.com 2020-01-17 來(lái)源：揭陽(yáng)組織工作網(wǎng)
2019年度揭陽(yáng)市市直單位公開(kāi)遴選 公務(wù)員公告
為貫徹落實(shí)《關(guān)于完善選育管用工作機制建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化公務(wù)員隊伍的實(shí)施意見(jiàn)》（揭委辦發(fā)〔2019〕53號）精神，根據公務(wù)員法、公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法，市委組織部決定開(kāi)展市直單位公開(kāi)遴選公務(wù)員工作?，F將有關(guān)事項公告如下：
一、職位
公開(kāi)遴選職位包括市直單位（含市直機關(guān)、市直參公單位，揭陽(yáng)產(chǎn)業(yè)轉移工業(yè)園管委會(huì )、揭陽(yáng)空港經(jīng)濟區管委會(huì )黨政機構，揭陽(yáng)大南海石化工業(yè)區管委會(huì )、粵東新城管委會(huì )工作機構）的副科長(cháng)和三級主任科員及以下職級職位。遴選職位相關(guān)要求詳見(jiàn)附件《揭陽(yáng)市市直單位公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》）。
二、報名范圍和條件
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1.縣（市、區）及以下機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員；
2.縣（市、區）及以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員；
3.揭陽(yáng)產(chǎn)業(yè)轉移工業(yè)園、揭陽(yáng)空港經(jīng)濟區所轄鄉鎮（街道）已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
揭陽(yáng)產(chǎn)業(yè)轉移工業(yè)園管委會(huì )、揭陽(yáng)空港經(jīng)濟區管委會(huì )黨政機構以及揭陽(yáng)大南海石化工業(yè)區管委會(huì )、粵東新城管委會(huì )工作機構的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員不列入范圍。
?。ǘ﹫竺藛T應當具備下列資格條件：
1.具有良好的政治素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素養，品行端正，實(shí)績(jì)突出，群眾公認；
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷；
除選調生外，應符合在本級機關(guān)工作的最低年限；沒(méi)有規定的，須在本級機關(guān)工作2年以上；
3.年度考核均為稱(chēng)職及以上等次；
4.報考副科長(cháng)及三級、四級主任科員職位的，年齡在40周歲以下，報考一級、二級科員的，年齡在35周歲以下；
5.全日制大學(xué)本科及以上文化程度；
6.具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他資格條件；
7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
8.法律、法規規定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時(shí)間截至2020年1月，現任職務(wù)職級以報名前的任職為準。
?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得參加公開(kāi)遴選：
1.被開(kāi)除出中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的；
4.受處分期間或者影響期限未滿(mǎn)的；
5.按照國家有關(guān)規定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其他限制性規定的；
6.尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
7.法律、法規規定的其他情形。
三、報名程序
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報名人員下載《職位表》查看遴選職位相關(guān)信息。如需咨詢(xún)《職位表》中的有關(guān)事項，可按《職位表》公布的電話(huà)直接與各部門(mén)聯(lián)系。
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報名采取現場(chǎng)報名審核的形式，截止時(shí)間為2020年1月21日下午5點(diǎn)。本次公開(kāi)遴選不收取報名費。
報名人員如實(shí)填寫(xiě)《揭陽(yáng)市市直單位公開(kāi)遴選公務(wù)員報名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》），經(jīng)所在單位審核同意并加“同意參加公開(kāi)遴選” 〔鄉鎮（街道）公務(wù)員由鄉鎮（街道）黨（工）委出具意見(jiàn)；縣（市、區）部門(mén)公務(wù)員由部門(mén)或主管部門(mén)黨組出具意見(jiàn)〕，由報名人員本人攜帶《報名表》和近期一寸免冠照片1張到各縣（市、區）委組織部報名。
每名報考人員限報一個(gè)職位。對弄虛作假者，將取消遴選資格并追究責任。
?。ㄈ┵Y格初審
各縣（市、區）委組織部對報名人員資格條件以及所在單位意見(jiàn)進(jìn)行初審。對是否相近專(zhuān)業(yè)的判定，參照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員公告》要求認定。
對符合條件的，不得拒絕報名；對不符合條件而未通過(guò)審查的，向報名人員反饋理由；對填報資料不全的，注明缺少的內容，及時(shí)通知報名人員在規定時(shí)間內補充完善。
?。ㄋ模徫徽{劑和遴選計劃核減
各職位的報名人數與擬遴選人數的比例一般不低于5：1。低于5：1的，經(jīng)市委組織部同意可適當降低比例（但一般不得低于3:1），或予以取消或調減該職位遴選計劃數。取消遴選計劃職位的報名人員可于2020年1月23日下午5點(diǎn)之前改報其他職位。
四、考試
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筆試設置一個(gè)科目，滿(mǎn)分為100分，主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
筆試時(shí)間：2020年2月16日上午9:00-11:30，筆試地點(diǎn)見(jiàn)準考證。報名人員在筆試前2天到單位所在縣（市、區）委組織部領(lǐng)取準考證，報名人員需持本人身份證和準考證參加筆試。
筆試結束后，將在揭陽(yáng)組織工作網(wǎng)、揭陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布筆試成績(jì)、合格分數線(xiàn)和入圍面試人員名單。
?。ǘ┵Y格復審
面試前，各遴選單位將對面試人選進(jìn)行資格復審。復審材料包括本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他證明材料原件。資格復審不合格的，取消面試資格，按筆試成績(jì)從高到低依次進(jìn)行遞補。
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根據筆試成績(jì)從高到低按招錄人數1︰3比例確定。筆試合格考生達不到規定比例的，按實(shí)際合格人數確定面試對象。面試采取無(wú)領(lǐng)導小組討論的形式進(jìn)行，重點(diǎn)測試面試人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，滿(mǎn)分為100分。
面試前，因考生自愿放棄而產(chǎn)生的空缺，按筆試成績(jì)從高到低依次進(jìn)行遞補。放棄面試的，應在面試前至少2天以上告知遴選單位，以便進(jìn)行遞補。
五、體檢和考察
?。ㄒ唬┐_定體檢和考察對象
根據遴選計劃數和考試綜合成績(jì)從高到低等額確定體檢和考察對象?？荚嚲C合成績(jì)相同的按面試成績(jì)從高分到低分確定考察人選?？荚嚲C合成績(jì)=0.5*筆試成績(jì)+0.5*面試成績(jì)。
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由各單位組織入圍體檢人員到縣級以上人民醫院進(jìn)行體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行，體檢費用由各單位負責。
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各單位要派出2名以上人員組成的考察組，對考察對象的德、能、勤、績(jì)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適應程度進(jìn)行全面考察，突出考察政治標準，注重了解政治理論學(xué)習情況，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，深入考察道德品行，強化專(zhuān)業(yè)素養考察，注重考察工作實(shí)績(jì)，加強作風(fēng)和廉政考察，堅決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直單位?？疾旖M要查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況（如違紀違規情況、誠信檔案記錄等）等情況，如實(shí)寫(xiě)出考察報告?？疾鞂ο笏趩挝粦敺e極支持和配合考察組工作，客觀(guān)真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。
考察不合格（或放棄考察或考察中發(fā)現不符合報考條件）或體檢不合格（或放棄體檢）的，在報考同一職位進(jìn)入面試的人員按考試綜合成績(jì)從高到低依次遞補，每個(gè)職位最多遞補一次?？忌栽阜艞夊噙x或選調資格的，須在考察結束后3個(gè)工作日內提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信檔案。
六、公示、辦理相關(guān)手續
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對擬任職人員，在揭陽(yáng)組織工作網(wǎng)、揭陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站和遴選單位網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。
?。ǘ┺k理手續
公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規定辦理調動(dòng)和任職手續；對反映有問(wèn)題，經(jīng)查實(shí)影響任職的，取消遴選資格。
七、附則
本公告由中共揭陽(yáng)市委組織部負責解釋?zhuān)噙x崗位的咨詢(xún)工作由遴選單位對外公布的聯(lián)系人負責解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：
市委組織部公務(wù)員二科：0663-8768853
監督電話(huà)：
市委組織部干部監督科：0663-8768207
附件：
中共揭陽(yáng)市委組織部
2020年1月16日
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