清遠市公安局清城區分局2018年第四期公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

　　根據《清城區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》及《清城區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招錄辦法(試行)》，經(jīng)研究，清遠市公安局清城區分局擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘2018年第四期警務(wù)輔助人員100名?，F將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取自愿報名，考試、考核相結合的辦法擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位

　　清遠市公安局清城區分局警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”)100名，具體崗位人數、條件等見(jiàn)《清城區公安分局2018年第四期公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護憲法，遵守國家法律法規，品行端正;

　　(二)具有正常履行職責所需的身體素質(zhì);

　　(三)年齡18周歲以上35周歲以下(即在1983年9月11日至2000年9月11日期間出生)，大型客車(chē)駕駛人崗位(崗位代碼04)放寬至40周歲以下;

　　(四)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

　　(五)自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從單位分配。

　　(六)有下列情形之一的不得報名：

　　1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2.曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的;

　　3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

　　4.曾因違反公安機關(guān)管理規定而被解除勞動(dòng)合同的;

　　5.直系親屬正在服刑，或者曾參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　6.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　7.法律法規規定不得報考的其他情形。

　　四、招聘程序

　　本次招聘按照現場(chǎng)報名、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)現場(chǎng)報名

　　本次考試報名采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行，每個(gè)考生只能報考一個(gè)符合條件的崗位。

　　1.報名時(shí)間：2018年10月9日—10日，每天09:00—11：30、14:30—17:30。

　　2.報名地點(diǎn)：清城區公安分局籃球場(chǎng)(清城區東城瀾水新區院環(huán)西路，清城區政府東側)。

　　3.現場(chǎng)報名時(shí)將進(jìn)行資格審核。報考人員需攜帶本人有效期內的二代居民身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)以及所報考崗位要求的其他證明材料(如退伍證、駕駛證等)的原件及復印件各一份、近期小一寸免冠彩照1張，并打印提交《清城區公安分局招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》(附件2，表格須用A4紙單面打印，填寫(xiě)內容須電腦打印，并自行粘貼照片、手寫(xiě)簽名)。原則上由本人到場(chǎng)報名，有特殊情況可委托他人代為報名。通過(guò)現場(chǎng)報名資格審核的報考人員，現場(chǎng)領(lǐng)取筆試準考證。

　　(二)筆試、體能測評、面試

　　1.筆試

　　(1)考試內容：包括法律基礎知識、行政能力測試以及對公安機關(guān)和公安工作的知悉情況等，滿(mǎn)分為100分。

　　(2)筆試時(shí)間：2018年10月13日09:00—10:30。

　　筆試地點(diǎn)以準考證通知為準。

　　參加考試者必須攜帶準考證和二代身份證，兩證不齊全的不予入場(chǎng)參加考試。

　　2.體能測評

　　鑒于往期體能測評有一定淘汰率，為能有效遞補和按時(shí)完成體能測評，體能測評人選根據職位招錄計劃數，在考生自愿基礎上依筆試成績(jì)從高到低按1:4的比例確定。若同一個(gè)崗位比例范圍內最后一名出現筆試成績(jì)并列的，一并確定為體能測評對象。

　　體能測評參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)要求執行。體能測評項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(女800米跑)。參加體能測評的項目中有一項不達標的，視為體能測評結果不達標，不予進(jìn)入面試環(huán)節。

　　體能測評時(shí)間：2018年10月20日14:30開(kāi)始。

　　體能測評地點(diǎn)：另行通知。

　　3.面試

　　從體能測試達標的報考人員中，根據筆試成績(jì)從高到低的順序，按照招聘計劃1:3的比例確定參加面試的人選。若同一個(gè)崗位比例范圍內最后一名出現筆試成績(jì)并列的，一并確定為面試對象。

　　面試時(shí)間：2018年10月27日08:00開(kāi)始。

　　面試地點(diǎn)：另行通知。

　　面試滿(mǎn)分為100分。

　　4.考試總成績(jì)的計算

　　總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。合格線(xiàn)為60分。

　　對于同一個(gè)崗位考試總成績(jì)相同的，名次按筆試成績(jì)排列;若筆試、面試的成績(jì)都相同的，則進(jìn)行職業(yè)傾向測試后確定名次。

　　(三)體檢

　　從總成績(jì)在合格分數線(xiàn)以上的報考人員，按照招聘計劃1:1的比例確定參加體檢的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關(guān)規定執行(其中紋身不合格)。體檢醫院為縣級以上醫院。報考人員對體檢結果有異議的，須在2個(gè)工作日內提出復檢申請(但對心率、血壓等能當場(chǎng)告知的檢查結果有異議的，應當場(chǎng)申請復檢，經(jīng)同意后即時(shí)復檢)，逾期視為放棄;復檢只能進(jìn)行一次，以復檢結果為最終體檢結論。

　　凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報考人員，不予聘用或取消聘用。體檢當日未按要求時(shí)間到達指定地點(diǎn)集中的視同放棄。體檢缺席者，取消聘用資格。

　　(四)考察

　　按照體檢合格人員等額確定考察對象，有不得報名情形之一的，考察政審不合格。

　　(五)調劑或遞補

　　當出現報考人員在筆試、體能測評、面試、體檢或考察環(huán)節出現不合格或放棄的情況，造成招考崗位空缺或招錄比例未達到1:1的，錄用單位可根據崗位需要及報考人員情況，決定是否調劑或遞補。如調劑或遞補的，原則上從按照考試成績(jì)從高分至低分依次遞補。

　　五、公示與聘用

　　筆試、體能測評、面試、體檢和考察情況均合格的人員確定為擬聘用人選，并通過(guò)清城區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示，經(jīng)公示不影響聘用的，辦理聘用手續并按有關(guān)規定簽訂聘用合同。

　　六、相關(guān)待遇

　　待遇按照《清城區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬待遇辦法(試行)》執行。六級、五級、四級年薪分別不低于5萬(wàn)元、5.6萬(wàn)元、6.3萬(wàn)元(含“五險一金”)，執行層級晉升機制。司機及技術(shù)崗位人員發(fā)放相應的專(zhuān)項補貼。

　　七、其他事項

　　(一)報考人員報名時(shí)，須按照公布的報考條件和崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)資料。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現，直接取消考試或聘用資格。進(jìn)入體檢、考察、聘用環(huán)節后，因個(gè)人原因提出放棄的，兩年內不得報考清城區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘考試。

　　(二)本次招聘工作的相關(guān)信息將通過(guò)清城區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站統一發(fā)布，請考生密切留意。

　　(三)清城區人力資源和社會(huì )保障局、清城區公安分局紀委對公開(kāi)招聘工作實(shí)行全程監督，受理投訴舉報，電話(huà)：

　　0763-3939380、0763-3480377。

　　(四)本公告由清城區公安分局警務(wù)輔助人員管理辦公室負責解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà)：0763-3480362、3480367。

　　附件1：清城區公安分局2018年第三期公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表.xls

　　附件2：清城區公安分局招聘警務(wù)輔助人員報名登記表.xls

　　清遠市公安局清城區分局

　　2018年9月11日

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