清遠市清城區人才儲備中心是清遠市清城區人力資源和社會(huì )保障局所屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要負責清城區公益一類(lèi)事業(yè)單位緊缺高層次人才的引進(jìn)和服務(wù)管理等工作，因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才39名，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

（一）報考人員應當具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍并遵紀守法；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、適應崗位要求的身體條件；

4、碩士以上研究生學(xué)歷學(xué)位（個(gè)別特殊崗位放寬到本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位），本科、研究生所學(xué)專(zhuān)業(yè)需為同一專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)或相同大類(lèi)相近專(zhuān)業(yè)，且具備招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件（詳見(jiàn)附件1《清遠市清城區2021年招聘事業(yè)編制高層次人才崗位表》）；

5、法律、法規規定的其他條件。

（二)下列人員不得報考：

1、受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其他行政處分正在處分期內的；

2、近兩年在公開(kāi)招聘（錄）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

3、因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

4、現役軍人、機關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習期、服務(wù)期未滿(mǎn)的在編在職人員；

5、聘用后即構成回避關(guān)系的；

6、法律、法規規定不得應聘的其他情形。

二、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制人員，執行國家政策規定的薪酬待遇（聘用后享受清遠相應的人才政策補助）。

三、報名

（一）報名時(shí)間:

2021年6月23日9：00至 6月30日16：00。

（二）報名方式：

采用報考系統（http://www.sydwzl.com/gdqyqcrczp2021/）網(wǎng)上報名，每人限報一個(gè)崗位。報考多個(gè)崗位的，取消報名資格。

（三）報名流程：

1、提交報考申請。報考者應仔細閱讀本招聘公告，準確把握具體崗位的資格條件，確認符合條件后在公告規定的時(shí)間登錄報名系統，填寫(xiě)報名表，并上傳本人近期免冠2寸正面彩色證件電子照片(格式為*.JPG格式，大小為100KB以下)。未按規定上傳照片或上傳虛假照片的，一經(jīng)發(fā)現，即取消報考或考試資格?？忌鷪竺_認后不能再改報其他崗位。報名信息錄入后考生自行下載《2021年清遠市清城區公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才報名表》。

2、初步審核。網(wǎng)上報名期間，報名系統實(shí)時(shí)對報考人員信息進(jìn)行初步審核。

3、自行下載并打印準考證。

報考者在參加資格審核前到報考系統自行下載并打印準考證。準考證是考生參加考試聘用等各環(huán)節的重要證件，請妥善保管?？忌鷧⒓涌荚?、資格審核、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和本人有效居民身份證（與報名時(shí)一致）

（四）提交報名材料

1、居民有效身份證件正反面掃描件；

2、本科和研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件；國內應屆畢業(yè)生可提供學(xué)校就業(yè)推薦表掃描件或學(xué)生證掃描件和學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗證情況等材料；國（境）外院校畢業(yè)生在報名時(shí)須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證函；

3、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書(shū)掃描件（崗位有職稱(chēng)要求的需提供）；

4、機關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員需提供單位同意報考證明；

5、其他證明材料掃描件。

上述材料一般要求pdf格式，顯示必須清晰、完整。

（五）注意事項

1、國內非應屆畢業(yè)生和國（境）外院校畢業(yè)生報考人員的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)；報考人員年齡、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)截止至2021年6月23日。

2、報考人員只能報考一個(gè)崗位。

3、報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)（按畢業(yè)證書(shū)的專(zhuān)業(yè)為準）須與招考崗位專(zhuān)業(yè)一致，專(zhuān)業(yè)代碼詳見(jiàn)《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設置專(zhuān)業(yè)的依據等材料。

4、報考人員須誠信報名、誠信考試。報考人員要保證所填報及提供資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報、提供的信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

5、面試合格入圍體檢的考生須簽署《誠信承諾書(shū)》，作出恪守誠信、不主動(dòng)放棄體檢、聘用資格、若被聘用保證按時(shí)報到的承諾。未簽署《誠信承諾書(shū)》的考生視為放棄應聘資格。

6、報考人員請保持報考期間手機（報名時(shí)在報名表中所填的手機號碼）通訊暢通。

四、資格審核

資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、考試

（一）考試時(shí)間、地點(diǎn)：以準考證為準。

（二）考試方式和范圍

1、考試采取面試方式進(jìn)行，面試內容主要測評應聘者是否具備職業(yè)要求的綜合素質(zhì)和工作能力。如同一崗位報考人數超過(guò)20人以上將增加筆試環(huán)節，根據崗位招聘人數按筆試成績(jì)高低順序以1:10的比例確定進(jìn)入面試人選（筆試內容主要考核應聘者的公共基礎知識、綜合分析能力等，筆試成績(jì)僅用于確定面試人選）。

2、面試按百分制計算，成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后3位，

考生面試成績(jì)合格分數要達到60分以上，不合格者不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。

（三）確定進(jìn)入面試人員名單

報考資格審核合格者憑準考證和身份證進(jìn)入考場(chǎng)，按程序參加面試。

（四）考試成績(jì)

考試按照崗位面試成績(jì)高低順序確定名次。如果成績(jì)相同，按面試主評委的評分高低順序確定名次；如果主評委的評分仍相同的，則另行組織面試。

（五）考試成績(jì)公布

考生面試完畢后當場(chǎng)評分、統分，并向考生宣布成績(jì)。

六、體檢

根據崗位考試成績(jì)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）規定執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

根據考察結果確定擬聘用人選，在清遠市清城區人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，將相關(guān)材料報送到清遠市清城區人力資源和社會(huì )保障局備案，按規定在收到聘用通知后一個(gè)月內到清遠市清城區人才儲備中心辦理相關(guān)聘用手續。擬聘人員逾期沒(méi)有辦理聘用手續的視為放棄聘用。最終聘用情況以清遠市清城區人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續時(shí)審核結果為準。

九、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

（一）參加考試、資格審核的考生須提供3天內的核酸檢測陰性報告，主動(dòng)出示粵康碼綠碼，接受體溫檢測，并佩戴一次性醫用口罩。若未提供核酸檢測報告，粵康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃，不得進(jìn)入現場(chǎng)。如來(lái)清遠期間出現發(fā)熱(體溫≥37.3℃)或其他疑似新冠肺炎癥狀，請立刻和招聘單位聯(lián)系，并前往發(fā)熱門(mén)診或定點(diǎn)醫院就診。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者，不得參加考試。

（二）關(guān)于遞補調劑的說(shuō)明。因體檢、考察不合格、公示結果影響或者個(gè)人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，根據實(shí)際情況，可在同崗位考試合格者中按考試成績(jì)由高分到低分進(jìn)行等額遞補。

（三）聘用人員由清遠市清城區人才儲備中心派遣到相關(guān)用人單位工作，由用人單位負責日常管理，當用人單位有事業(yè)編制空缺時(shí)，按《清遠市清城區事業(yè)單位人才專(zhuān)項編制使用和人員管理辦法（試行）》規定調入用人單位。

（四）本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

（五）招聘工作中各環(huán)節，如資格審核通知、面試通知、體檢安排等將在清城區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://www.qingcheng.gov.cn/）公布，不再另行通知。

（六）本次招聘不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書(shū)和資料。

（七）本次招聘由各招聘單位負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：詳見(jiàn)崗位表

監督電話(huà)：清遠市清城區人力資源和社會(huì )保障局0763—3939380、3939852

附件1：清遠市清城區2021年招聘事業(yè)編制高層次人才崗位表.xls

附件2：廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

附件3：清城區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展情況介紹.doc

清遠市清城區人力資源和社會(huì )保障局

2021年6月8日