根據工作需要，清遠市清城區城市管理和綜合執法局面向社會(huì )公開(kāi)招聘4名工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘面向社會(huì )公開(kāi)招聘4名工作人員，具體如下：

序號	招聘部門(mén)	招聘 崗位	招聘人數	招聘 對象	專(zhuān)業(yè)要求	學(xué)歷要求	學(xué)位要求	其他條件
1	生活垃圾分類(lèi)專(zhuān)班	辦事員	3	不限	不限	本科	無(wú)	身體健康，年齡30周歲以下。熟悉電腦操作和辦公軟件，具備一定的文字處理能力。
2	生活垃圾分類(lèi)專(zhuān)班	督導員	1	不限	不限	本科	無(wú)	身體健康，年齡30周歲以下，需持有C1以上駕駛證。

二、招聘對象及條件

（一）招聘對象

普通高等院校2022年應屆畢業(yè)生和社會(huì )上具有國家承認學(xué)歷的大學(xué)本科畢業(yè)人員。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

具有以下情形之一的不得報考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及不符合招聘條件的人員；

2、近兩年在公開(kāi)招錄（聘）考試體檢或者考察中存在違紀行為的人員。

三、薪酬待遇

月休四天，工資待遇實(shí)行年薪制，參照《關(guān)于印發(fā)<清遠市清城區機關(guān)事業(yè)單位專(zhuān)項工作聘員、合同制聘員以及后勤服務(wù)類(lèi)人員管理辦法>的通知》（城區人社〔2022〕20號）文件執行。

聘用人員的年薪包含：工資（含稅金）、五險一金（個(gè)人繳納部分）及其他福利待遇，具體標準為48000元/年。

四、報名方法

（一）報名方式

采用電子郵箱報名方式，每人限報一個(gè)職位。應聘人員須填寫(xiě)《清遠市清城區城市管理和綜合執法局公開(kāi)招聘報名表》（附件1）后，將《報名表》（本人簽字后的掃描件）和電子證件照、身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位所需其他資料等材料（彩色掃描件）打包，以壓縮包形式（命名格式：姓名+崗位名稱(chēng)）發(fā)送至清遠市清城區城市管理和綜合執法局電子郵箱（qc3311500@126.com）進(jìn)行報名。

（二）報名時(shí)間

2022年7月22日至7月26日16時(shí)。

（三）準考證發(fā)放

根據報考者提交的報名資料進(jìn)行審核，審核合格者將會(huì )發(fā)送準考證到考生電子郵箱。

（四）現場(chǎng)資格審核

進(jìn)入面試人員在面試前須提供報名時(shí)提交的《報名表》、身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等材料原件進(jìn)行現場(chǎng)資格審核，現場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）注意事項

1、報考者所提交的材料必須真實(shí)、準確、有效，如有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。

2、應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得相應畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

五、考試

本次考試采取筆試和面試相結合的方式進(jìn)行（實(shí)行100分制，筆試占50%、面試占50%）。

（一）筆試

1、時(shí)間地點(diǎn)：筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jì)將在清遠市清城區人民政府網(wǎng)公布。

2、內容：主要考核應聘者的公共基礎知識、綜合分析能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試采用閉卷方式進(jìn)行。

3、筆試要求。參加筆試人員須攜帶本人身份證、準考證按規定的時(shí)間內到指定地點(diǎn)報到參加筆試，未按規定時(shí)間簽到視為自動(dòng)放棄筆試資格。

（二）面試

1、確定面試對象。面試人選按招聘崗位人數與面試人數1：3比例依筆試成績(jì)高低順序確定，若出現兩名及以上人員并列第三的，則成績(jì)并列人員一并參加面試。如招聘崗位人數與報考人數未達到1：3比例的，則按實(shí)際參加筆試人數確定面試人選。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項另行通知。

3、面試要求。參加面試人員須攜帶本人身份證、準考證按規定的時(shí)間內到指定地點(diǎn)報到參加面試，未按規定時(shí)間簽到或中途撤離考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試采取結構化面試方式進(jìn)行。

（三）成績(jì)計算

1、筆試和面試都按百分制計算，成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位；總成績(jì)按百分比折算，四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。

2、考生總成績(jì)＝筆試成績(jì)×50%＋面試成績(jì)×50%?？忌目偝煽?jì)在清遠市清城區人民政府網(wǎng)上公布?？忌偝煽?jì)合格分數要達到60分以上，根據崗位招聘人數按總成績(jì)由高至低的順序擇優(yōu)聘用。如同一崗位考生總成績(jì)相同的，則按照筆試成績(jì)、面試主考官評分成績(jì)高低順序確定名次。

六、體檢

（一）確定參加體檢人員

1、按招聘崗位與擬聘用人數1:1的比例按考試總成績(jì)從高到低在成績(jì)合格的人員中確定體檢對象。

2、如果出現體檢不合格情況的，則按總成績(jì)由高分到低分依次遞補。

(二)組織體檢

已確定的擬聘人員，需到指定醫院進(jìn)行體檢，體檢費自理。體檢合格后，將與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

七、公示

擬聘用人員將在清遠市清城區人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。如公示期間或公示期滿(mǎn)后發(fā)現擬聘用人員存在不符合聘用條件情形的不予聘用,按總成績(jì)由高到低依次遞補人選。

八、聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，按有關(guān)程序辦理手續。

九、防疫要求

（一）所有考生須在微信小程序“粵省事”粵康碼健康申報功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵（清城區）方式等情況。確定為新冠肺炎密切接觸者、或診斷為疑似/確診新冠肺炎病例、或診斷為新冠病毒無(wú)癥狀感染者，或粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃的考生，不得進(jìn)入現場(chǎng)考試。

（二）考生如因被集中隔離考試當天無(wú)法按時(shí)到達考點(diǎn)報到的，視為主動(dòng)放棄考試資格。仍處于新冠肺炎治療期或出院觀(guān)察期，以及其他個(gè)人原因無(wú)法參加考試的考生，視為主動(dòng)放棄考試資格。

（三）本次考試在疫情常態(tài)化防控下開(kāi)展，請各考生自備一次性醫用外科口罩，出示“粵康碼”、“通信大數據行程卡”備查并持24小時(shí)核酸檢測陰性證明參加考試，若行程卡上帶星還需持三天兩檢核酸陰性證明。

（四）建議擬報名人員請在公告之日起落實(shí)非必要不離清規定，建議從外地市返回清城參加考試人員，返程路上做好個(gè)人防護，規范佩戴口罩，注意個(gè)人衛生。

十、其他事項

（一）關(guān)于遞補的說(shuō)明。因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個(gè)人放棄聘用出現崗位缺額的，根據實(shí)際情況，可在考試合格者中按成績(jì)由高分到低分進(jìn)行等額遞補一次。

（二）本次招聘的人員屬于臨時(shí)聘用人員，區城市生活垃圾分類(lèi)工作專(zhuān)班解散后不再聘用。

（三）本公告的“以上”、“以下”含本級數。

（四）年齡計算截止日期為2022年7月22日。

（五）聯(lián)系電話(huà)：0763-3300286。

清遠市清城區城市管理和綜合執法局

2022年7月22日

附件：清遠市清城區城市管理和綜合執法局公開(kāi)招聘報名表.doc