深圳市科技創(chuàng )新局直屬事業(yè)單位公開(kāi)選調事業(yè)單位職員公告
為促進(jìn)我市新質(zhì)生產(chǎn)力快速發(fā)展,2025年1月,市委編辦批復成立深圳市新質(zhì)生產(chǎn)力科技促進(jìn)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“新質(zhì)生產(chǎn)力中心”)。該中心以新質(zhì)生產(chǎn)力的項目發(fā)掘、項目培育、項目管理和科技成果落地轉化為核心任務(wù),致力于構建有組織的成果轉化生態(tài)服務(wù)鏈條,挖掘并培育更多具有高成長(cháng)潛力的新質(zhì)生產(chǎn)力項目,為深圳科技創(chuàng )新的蓬勃發(fā)展注入強勁動(dòng)力。
根據事業(yè)單位工作人員招聘有關(guān)規定,新質(zhì)生產(chǎn)力中心擬面向全市公開(kāi)選調職員1名?,F將有關(guān)事項公告如下:
一、選調范圍及職位
(一)選調范圍:深圳市事業(yè)單位在編在崗職員,已辦理聘用備案手續并經(jīng)試用期轉正的職員,且報考者現任崗位級別不得低于選調職位崗位級別。
(二)選調職位:具體選調職位及要求詳見(jiàn)《深圳市新質(zhì)生產(chǎn)力科技促進(jìn)中心2025年面向全市公開(kāi)選調事業(yè)單位職員職位表》(附件1)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“職位表”)。
二、選調條件
(一)參加選調人員除符合《深圳市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》規定的基本條件以外,須同時(shí)具備下列資格條件:
1.入職后年度考核結果均為稱(chēng)職或合格及以上等次,未受限于其他任職年限或合同規定;
2.學(xué)歷、學(xué)位及專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)職位表,具體專(zhuān)業(yè)參考《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2);
3.選調人員的年齡在35周歲以下(1989年3月6日后出生);
4.思想政治素質(zhì)良好,品行端正,較強的工作責任感和事業(yè)心、遵紀守法,身體健康;
5.符合選調職位條件要求;
6.符合職員交流有關(guān)規定;
7.符合任職回避規定。
(二)具有下列情形之一的人員不予選調:
1.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)責機關(guān)審查調查尚未作出結論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的;
5.尚在入職或任職試用期的;
6.法律法規規定的其他情形。
三、選調程序
(一)報名
1.報名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2025年4月6日;
2.報名方式:采取網(wǎng)絡(luò )報名方式(不接受現場(chǎng)報名)。請報考人員將報名材料掃描,發(fā)送至郵箱hanlj@szsoftwarepark.com(文件名為“選調崗位+姓名+手機號”)。報名咨詢(xún)電話(huà):0755-86959427。
3.報名材料(掃描件):
(1)《深圳市新質(zhì)生產(chǎn)力科技促進(jìn)中心2025年公開(kāi)選調事業(yè)單位職員報名表》1份(附件3),貼一寸免冠彩色相片;
(2)有效居民身份證(正反面);
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復印件(在國外獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明);
(4)提供現任職級證明材料;
(5)如現聘崗位級別高于選調崗位級別的,需提供自愿放棄原崗位級別承諾書(shū);
(6)崗位條件要求的其他詳細證明材料。
以上材料均提供PDF掃描件,第一項同時(shí)提供Word電子版。
4.報名注意事項:
(1)報名人員應對提交材料的真實(shí)性負責,選調過(guò)程中,如發(fā)現弄虛作假等行為,取消報考及選調資格;資格審查貫穿選調工作全過(guò)程。
(2)報名人員提供的聯(lián)系電話(huà)應準確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報考人員本人承擔。
(二)資格初審
根據選調條件和報名材料,對報名人員條件進(jìn)行資格審核。資格審核僅對報考人員提供的材料進(jìn)行初步核對,其資格條件是否符合職位要求最終以辦理調動(dòng)手續前審查結果為準。通過(guò)資格初審的,將擇時(shí)短信通知面試時(shí)間和地點(diǎn)。
(三)面試
面試由新質(zhì)生產(chǎn)力中心根據報名情況負責組織實(shí)施,面試時(shí)間和地點(diǎn)待定。
(四)確定考察對象
根據面試結果,按照1:1比例等額確定考察對象。
(五)組織考察體檢
由新質(zhì)生產(chǎn)力中心組成考察組,到考察對象所在單位進(jìn)行考察,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),查閱個(gè)人檔案,重點(diǎn)審查考察對象的政治表現,全面了解考察對象德、能、勤、績(jì)、廉情況,核實(shí)報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確,是否具有回避等情形,并出具考察意見(jiàn),考察不合格的,取消選調資格。
考察期間由新質(zhì)生產(chǎn)力中心組織體檢。體檢人員攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。體檢時(shí)間、體檢結果等均另行短信通知。體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》執行。
(六)確定選調人選
綜合面試、考察、體檢等情況,研究確定擬選調人選。
(七)公示
按規定對擬選調人選進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(八)辦理調動(dòng)手續
公示期滿(mǎn),對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的,按有關(guān)規定辦理調動(dòng)手續;對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的,取消選調資格。
擬選調人選應當在公示結束后30日內辦理調動(dòng)手續,無(wú)正當理由或雖有正當理由但未經(jīng)用人單位批準同意不能按期報到的,視為放棄選調資格。
四、遞補
因擬聘人員體檢、考察不合格、在公示期間因投訴被取消選調資格、自愿放棄等情形空出選調名額的,由新質(zhì)生產(chǎn)力中心決定是否遞補。遞補規則按相應職位面試成績(jì)從高到低依次遞補體檢、考察人選。具體遞補工作按照《深圳市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》進(jìn)行。
五、其他事項
(一)本公告所稱(chēng)以上、以下均包含本數。
(二)報考相關(guān)資格條件、工作經(jīng)歷等計算時(shí)間,均截至2025年3月6日。
(三)本公告未盡事宜,由新質(zhì)生產(chǎn)力中心負責解釋。
附件:
深圳市科技創(chuàng )新局
2025年3月6日