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        梅州公務(wù)員考試
        2017年梅州市中共五華縣委組織部選調公務(wù)員4人公告
        http://deepandtechno.com       2017-08-23      來(lái)源:五華縣人力資源和社會(huì )保障局
        【字體: 】              

        中共五華縣委組織部公開(kāi)選調公務(wù)員公告


          根據《關(guān)于梅州市機關(guān)單位公務(wù)員錄用、調任、轉任等有關(guān)問(wèn)題的通知》、《五華縣縣直單位公開(kāi)選調公務(wù)員暫行辦法的通知》(華人社字﹝2014﹞5號)有關(guān)規定,按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,中共五華縣委組織部決定從五華縣內已進(jìn)行公務(wù)員登記的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員中公開(kāi)選調公務(wù)員(科員)?,F將有關(guān)事項公告如下:


          一、選調范圍


          符合轉任條件的全縣黨政群機關(guān)公務(wù)員(科員),含參照公務(wù)員法管理工作人員。


          二、選調名額


          選調名額為公務(wù)員(科員)4名。


          三、選調人員資格條件


          1、遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德修養。


          2、全日制本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。


          3、熱愛(ài)黨務(wù)工作,有較強的寫(xiě)作能力,在縣級以上報刊發(fā)表文章者優(yōu)先考慮。


          4、中共黨員,參加工作時(shí)間5年以上,且具有3年以上鄉鎮工作經(jīng)歷;年齡35周歲以下(即1981年9月4日以后出生)科員,工作年限計算時(shí)間截止到2017年9月4日。


          5、近三年年度考核稱(chēng)職(合格)以上。


          6、未受過(guò)黨紀政紀處分。


          四、報名


          1.報名方式


          采取現場(chǎng)報名方式。報名地點(diǎn)為五華縣委組織部干部一室,聯(lián)系人羅冬枚,聯(lián)系電話(huà):4433726。


          2.報名時(shí)間


          2017年9月4日至2017年9月6日(上午8:30--12:00,下午2:30--6:00)。


          3.報名要求


          報名人員應如實(shí)填寫(xiě)《2017年五華縣縣直機關(guān)公開(kāi)選調公務(wù)員報名表》一式兩份(見(jiàn)附件),另附2張同底大一寸免冠照片,并提交畢業(yè)證、戶(hù)口本、身份證、單位同意報考證明、計劃生育情況證明及其它相關(guān)材料的原件和復印件??h委組織部根據選調條件,對報名人員進(jìn)行審核,經(jīng)審核合格者于2017年9月15日上午8:30--12:00到縣委組織部干部一室領(lǐng)取筆試準考證。


          五、考試


          考試包括筆試和面試。


          (一)筆試。筆試由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織,縣人力資源和社會(huì )保障局公務(wù)員管理股具體負責考務(wù)工作。


          1.筆試內容:通用能力測試(綜合類(lèi))。


          2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)


          筆試時(shí)間:2017年9月17日(星期日)上午9:00--11:00


          筆試地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證時(shí)通知。


          3、筆試成績(jì)按100分計算,成績(jì)計算到小數點(diǎn)后2位。


          考試總成績(jì)按下列公式計算:


          考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。


          4、筆試結束后,將在五華縣人社局網(wǎng)站公布參加面試人員名單。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項另行通知。


          (二)面試。面試由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì )保障局共同組織,在縣紀檢監察部門(mén)監督下,由縣人力資源和社會(huì )保障局公務(wù)員管理股具體負責。面試采用結構化面試方式,主要測試報考者履行所報考職位職責所必備的基本素質(zhì)和能力。


          根據筆試成績(jì)從高到低順序,按面試對象與選調職位3:1的比例確定面試對象。


          六、體檢和考察


          面試結束后,按總成績(jì)由高到低的順序等額確定體檢和考察人選(若同一崗位考生總成績(jì)相同的,依次按照筆試成績(jì)、面試主評委評分高低順序確定體檢人員)。體檢和考察工作由縣委組織部和縣人力資源和社會(huì )保障局共同負責組織實(shí)施。


          七、公示和轉任


          縣委組織部、縣人力資源和社會(huì )保障局根據考試成績(jì)、體檢結果和考察情況,確定選調對象,在五華黨建網(wǎng)和五華縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示7天,公示結果不影響選調的,按有關(guān)規定辦理轉任手續。


          八、注意事項


          本次選調不收取報名費用,體檢費用由選調對象支付。


          本公告由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。


          點(diǎn)擊下載>>>


          2017年五華縣縣直機關(guān)公開(kāi)選調公務(wù)員報名表


          中 共 五 華 縣 委 組 織 部


          五華縣人力資源和社會(huì )保障局


          2017 年 8 月 22 日

         

         

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