為進(jìn)一步拓寬選人用人視野，選優(yōu)配強平遠縣中醫醫院領(lǐng)導班子，提高醫院管理水平，提升醫療服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)平遠縣醫療衛生事業(yè)持續健康發(fā)展，根據《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和《公立醫院領(lǐng)導人員管理暫行辦法》等有關(guān)規定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘平遠縣中醫醫院院長(cháng)?，F將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘職位

平遠縣中醫醫院院長(cháng)1名。

二、任職條件

（一）基本條件

1.具備《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和《公立醫院領(lǐng)導人員管理暫行辦法》規定的基本條件。

2.身心健康。

（二）資格條件

1.衛健系統在編在崗且近三年年度考核均為合格以上的事業(yè)干部（不限地域）。

2.具有醫學(xué)類(lèi)全日制本科及以上學(xué)歷（1980年12月以前出生的可放寬至全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷）。

3.衛生系列副高及以上職稱(chēng)，其中副高職稱(chēng)年齡在45周歲以下(含45周歲)，正高職稱(chēng)年齡在50周歲以下(含50周歲)，身體健康，能勝任本職工作者。

4.二級綜合醫院、中醫醫院擔任副院長(cháng)職務(wù)滿(mǎn)三年；現任二級綜合醫院、中醫醫院院長(cháng)；三甲醫院大科主任職務(wù)滿(mǎn)三年及大科主任以上職務(wù)人員。有二級以上（含二級）中醫醫院副院長(cháng)及以上職務(wù)管理經(jīng)驗，或中醫專(zhuān)業(yè)副高及以上職稱(chēng)者優(yōu)先。有二級以上（含二級）醫院院長(cháng)職務(wù)管理經(jīng)驗的年齡放寬至55周歲以下(含55周歲)。

有下列情形之一者，不得參與公開(kāi)招聘：

（1）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

（2）受黨紀政紀處分，未解除處分決定或未過(guò)影響期的；

（3）其他法律法規規定的特殊情形。

三、崗位要求及考核

(一)崗位任務(wù)

1.貫徹國家醫改政策和法律法規，積極履行公立醫院社會(huì )服務(wù)職能，完成縣委、縣政府交辦的工作任務(wù)；堅持以治病為中心向健康為中心的轉變，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，全面改善群眾就醫感受，住院患者滿(mǎn)意度持續穩定在90%以上，社會(huì )效益持續提高。

2.進(jìn)一步完善現代醫院管理制度，提升內部管理水平，注重成本預算、績(jì)效考核、崗位聘任等，實(shí)行科學(xué)化、精細化、規范化管理，提高醫院管理運行效率；職工收入逐年提高，職工滿(mǎn)意度不低于90%，醫院保持和諧穩定，無(wú)重大醫療責任事故發(fā)生。

3.合理擴大發(fā)展規模，補齊發(fā)展建設短板，醫院實(shí)力持續增強。

(二)崗位權責

實(shí)行醫院黨委領(lǐng)導下的院長(cháng)負責制。實(shí)行集體領(lǐng)導和個(gè)人分工負責相結合的制度，凡屬重大問(wèn)題都要按照集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定的原則，由黨委集體討論，作出決定，并按照分工抓好組織實(shí)施，支持院長(cháng)依法依規獨立負責地行使職權。院長(cháng)在醫院黨委領(lǐng)導下，全面負責醫院醫療、教學(xué)、科研、行政管理工作。

(三)崗位考核

聘期內實(shí)行年度目標績(jì)效考核管理，由平遠縣衛生健康局依據任期目標考核方案（方案細則另行制訂）對院長(cháng)履職情況和目標完成情況進(jìn)行全面考核，考核結果作為對院長(cháng)獎勵、聘用的重要依據。

四、招聘程序

公開(kāi)招聘按照發(fā)布公告、現場(chǎng)報名、資格審查、集中面試、組織考察、黨委決定、公示任職等程序進(jìn)行。

（一）報名

1.報名方式：現場(chǎng)報名，符合條件的人員可登錄平遠縣人民政府網(wǎng)站下載打印并填寫(xiě)《平遠縣面向社會(huì )公開(kāi)招聘縣中醫醫院院長(cháng)報名登記表》，在規定時(shí)間嚴格按照疫情防控要求到指定地點(diǎn)現場(chǎng)報名。

2.報名時(shí)間：2022年9月19日至30日，上午8：30-11:30;下午2:30-5:30。

3.報名地點(diǎn)：平遠縣衛生健康局人事股，聯(lián)系人：鄭好英，聯(lián)系電話(huà)：0753-8896812。

4.報名材料：（1）《平遠縣公開(kāi)招聘縣中醫醫院院長(cháng)報名登記表》一式兩份;（2）提供全國干部檔案專(zhuān)項審核《干部任免審批表》（加蓋相應檔案管理部門(mén)公章）、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、執業(yè)醫師資格證、衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)系列職稱(chēng)證書(shū)（驗原件、交復印件1份）;（3）報名人員近期正面彩色免冠一寸照片兩張（含電子版）。

（二）資格審查

由平遠縣衛生健康局對報名者統一進(jìn)行資格審查。審查合格者方可進(jìn)入面試，報名人員如提供虛假材料或偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消參加招聘資格。

（三）集中面試

由縣人社局組織對資格審查合格者統一進(jìn)行面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）組織考察

根據面試成績(jì)，從高分到低分按照1:3的比例確定考察對象。由縣委組織部抽調人員組成考察組，負責審核干部人事檔案，并對考察對象的德、能、勤、績(jì)、廉等方面進(jìn)行全面考察，特別是要注重考察工作實(shí)績(jì)和群眾公認度，對是否適合和勝任公開(kāi)招聘職位作出評價(jià)，并聽(tīng)取考察對象所在單位紀委等方面意見(jiàn)。并查看考察對象本人縣級以上醫院的健康體檢證明。

（五）縣委決定

縣委組織部將面試成績(jì)、考察等情況報縣委研究決定擬任人選。

（六）公示任職

擬任人選面向社會(huì )公示，公示期5個(gè)工作日。經(jīng)公示對無(wú)不良反映或查證無(wú)問(wèn)題的，按有關(guān)規定程序辦理任職手續。經(jīng)查實(shí)確有影響任用問(wèn)題的，報縣委研究后，取消任職資格。公開(kāi)招聘任職實(shí)行試用制，試用期1年，期滿(mǎn)后，經(jīng)考核勝任的，正式任職;不勝任的，予以解聘院長(cháng)職務(wù)。

五、聘用與待遇

(一)聘用

實(shí)行院長(cháng)聘任制，聘期5年(含1年試用期)。

(二)待遇

1.直接納入編制并聘任相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位職稱(chēng)。

2.執行平遠縣中醫醫院現有的薪酬待遇。

3.給予一次性安家費補助10萬(wàn)元（分三次發(fā)放），提供一套人才公寓供居?。ㄙ彿亢蟪烦觯?。

4.享受梅州市、平遠縣現有人才引進(jìn)相關(guān)激勵政策。

5.管理績(jì)效獎：任職年度內每年醫院業(yè)務(wù)純收入（剔除藥品、耗材）增長(cháng)30%以上給予獎勵，按業(yè)務(wù)純收入增量部分的2%提取年度獎勵金。

6.其他待遇。

(1)配偶就業(yè)。配偶屬在編在崗工作人員并愿意到我縣就業(yè)的，由縣委組織部、縣人社局根據其工作性質(zhì)對口安排。

(2)子女入學(xué)。優(yōu)先解決其未成年子女就學(xué)問(wèn)題。

六、組織領(lǐng)導

公開(kāi)招聘工作在平遠縣委、縣政府統一領(lǐng)導下進(jìn)行，縣委組織部、縣人社局、縣衛健局負責具體組織實(shí)施，整個(gè)公開(kāi)招聘工作接受縣紀檢監察部門(mén)及社會(huì )各界監督。

縣委組織部聯(lián)系人：劉煜，聯(lián)系電話(huà)：0753-8824226。

縣人社局聯(lián)系人：羅緣，聯(lián)系電話(huà)：0753-8899336。

縣衛健局聯(lián)系人：鄭好英，聯(lián)系電話(huà)：0753-8896812。

附件：平遠縣面向社會(huì )公開(kāi)招聘縣中醫醫院院長(cháng)報名登記表.docx

中共平遠縣委組織部

平遠縣人力資源和社會(huì )保障局

平遠縣衛生健康局

2022年9月9日